DRG支付改革下医疗服务质量与效率协同提升路径研究
Journal: Journal of Management Science Research DOI: 10.32629/jmsr.v4i3.19487
Abstract
疾病诊断相关分组(DRG)支付方式改革重构了医保与医疗机构的利益分配机制,对医疗服务质量与效率提出了双重要求。本文以桂林市8家三级医院为研究对象,基于2020—2024年DRG改革实践数据,综合运用案例研究法与纵横向数据分析法,系统剖析DRG支付机制对医疗服务质量(以CMI指数、手术结构、患者满意度为核心指标)与效率(以平均住院日、费用消耗指数、床位周转率为核心指标)的影响机理,归纳医院通过组织架构重构、临床路径优化与绩效考核转型实现“质量—效率”协同提升的实践路径。研究发现:改革五年间CMI指数由1.43上升至1.60,平均住院日由8.34天缩短至6.23天,年出院病例数增长14.4%,初步构建了“质量—效率—效益”协同发展的良性运行机制;与此同时,激励资源配置失衡、数据质量与信息化支撑薄弱、跨层级协同机制梗阻等结构性问题仍制约改革深化。本文针对上述问题,从付费梯度设计、数据治理体系、区域协同机制三个维度提出优化建议,以期为同类医疗机构深化DRG改革提供可借鉴的实践参考。
Keywords
DRG支付改革;医疗服务质量;医疗效率;协同提升
Full Text
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