发展型社会政策视角下农村社会工作人才队伍建设研究

Journal: Project Engineering DOI: 10.12238/pe.v3i3.13629

谢润欣

重庆工商大学法学与社会学学院

Abstract

现今,在我国农村社会工作的领域中,社会工作认知度较低、职业体系模糊、人才流失率高、福利制度缺乏,极大的阻碍了农村社会工作人才队伍建设。社会工作作为社会政策的实践渠道,社会福利服务的输送方式,在构建发展型社会政策上起着重要的作用。为了优化农村社会工作的人才队伍建设,从高等教育、社会工作服务主体以及国家三个层面入手,探究农村社工人才队伍建设实践路径,壮大、优化农村社会工作人才队伍。

Keywords

发展型社会政策；农村社会工作；社会工作人才队伍建设

Full Text

PDF - Viewed/Downloaded: 0 Times

References

[1] 张倩澄.乡村振兴背景下农村社会工作人才培育路径探析:以桂林市为例[J].山西农经,2024,(08):23-25+29.
[2] 秦永超.农村社会工作专业人才队伍建设的困境与出路[J].河南师范大学学报(哲学社会科学版),2014,41(6):125-128.
[3] 方舒.我国社会工作参与社区矫正机制的检视与创新[J].甘肃社会科学,2013(3).
[4] 王学梦.功能性赋权:乡镇(街道)社会工作服务站提质增效的进阶路径——基于长三角地区H市个案研究[J].社会工作,2023,(03):73-84+107-108.
[5] 程湘雯.农村社会工作本土人才培养对策探究[J].广东蚕业,2024,58(03):144-146.
[6] 刘艳霞.乡村振兴背景下农村社会工作人才队伍建设研究[J].人民论坛·学术前沿,2023,(15):105-108.

Citing this article:

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License