高校管理工作中提高教师人力资源管理效率的对策思考
Journal: Engineering and Management Science DOI: 10.12238/ems.v7i3.12217
Abstract
随着我国高等教育事业的改革与发展，高校管理工作中对于教师人力资源管理工作的开展也提出了更高的要求。教师是高校发展中最主要的一种资源。加强教师人力资源管理，提高教师人力资源管理效率，将教师在高校发展中的作用充分体现出来，具有十分重要的意义。本文重点针对高校管理工作中提高教师人力资源管理效率的对策进行了详细的分析，以供参考。
Keywords
高校管理，教师，人力资源管理，管理效率
Full Text
PDF - Viewed/Downloaded: 0 TimesReferences
[1] 余玉娴.高校管理体制改革中提高教师人力资源管理效率的对策[J].高教学刊，2019（9）：137-139.
[2] 王艳.基于高校人力资源开发的高校教师队伍管理模式研究[J].文渊（高中版），2021（4）：1101.
[3] 向澄.基于教师需求的高校人力资源管理激励机制研究[J].南北桥，2024（24）：166-168.
[4] 马金玲.高校教师人力资源管理策略的革新初探[J].福建质量管理，2020（15）：110，85.
[5] 张艾.核心竞争力视角下的高校教师人力资源管理创新[J].教育教学论坛，2019（16）：14-15.
[6] MVE JEAN PATRICK.喀麦隆大学教师人力资源管理研究——基于四所大学的考察[D].浙江：浙江师范大学，2021.
[7] 肖敏莹.人力资源管理理论视角下高职教师培训体系的研究[J].湖南邮电职业技术学院学报，2020，19（3）：62-65.
[2] 王艳.基于高校人力资源开发的高校教师队伍管理模式研究[J].文渊（高中版），2021（4）：1101.
[3] 向澄.基于教师需求的高校人力资源管理激励机制研究[J].南北桥，2024（24）：166-168.
[4] 马金玲.高校教师人力资源管理策略的革新初探[J].福建质量管理，2020（15）：110，85.
[5] 张艾.核心竞争力视角下的高校教师人力资源管理创新[J].教育教学论坛，2019（16）：14-15.
[6] MVE JEAN PATRICK.喀麦隆大学教师人力资源管理研究——基于四所大学的考察[D].浙江：浙江师范大学，2021.
[7] 肖敏莹.人力资源管理理论视角下高职教师培训体系的研究[J].湖南邮电职业技术学院学报，2020，19（3）：62-65.
Copyright © 2025 吴小燕
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License
