Economics

船舶的建造逐渐复杂化、多样化,从而对船舶建造质量、技术以及管理等方面均加大了难度。因此,适当的管理体系建设以及管理方法的实施对船舶建造企业的发展具有重要意义,尤其是对船舶建造企业干部的管理。企业干部队伍是企业在产品生产、经营等方面活动的领军人物,其决策对企业的发展、文化的形成以及战略目标的顺利进行均具有重要的意义。同时,对船舶建造企业干部的培养、管理以及综合素质水平的提高均是船舶建造企业能够持续稳定发展的关键。因此,加强对船舶建造企业干部队伍的管理以及建设,对船舶建造企业管理水平的提高均具有促进作用。本研究通过对我国船舶建造企业干部管理现状以及发展情况进行探讨,并根据船舶建造企业各方面的现状提出企业干部管理的有效方法。